Het Personeelsdossier
Als ondernemer bent u wettelijk verplicht een personeelsdossier aan te leggen. Dat dossier bevat naast de salarisadministratie gegevens over uw werknemers. Wat moet u verplicht bewaren en wat mag u absoluut niet vastleggen?
Belangrijke aandachtspunten van een personeelsdossier zijn de basisvoorwaarden voor een personeelsdossier, het individuele personeelsdossier, het Collectief personeelsdossier en de bewaarplicht van een personeelsdossier.
Meer informatie?
Meld u aan als gebruiker van HRM-Tools voor Leidinggevenden.
Klik hier voor meer informatie en aanmelden Dit gedeelte van HRM-Tools voor Leidinggevenden is exclusief voor abonnees.
U moet zijn ingelogd om de tools en documenten te kunnen gebruiken.
NOG GEEN ABONNEE? Meld u aan voor
HRM-Tools voor Leidinggevenden.
Gratis Vragenservice voor Personeelsvragen
Aan deze Portal "HRM-Tools voor Leidinggevenden" werken verschillende deskundigen mee. Zoals een arbeidsrechtadvocaat en een personeelsconsultant. Heeft u vragen voor onze arbeidsrechtadvocaat bij het samenstellen van een arbeidscontract? Of aan onze personeelsadviseur bij een praktijksituatie? U krijgt als abonnee binnen twee werkdagen een antwoord op maat.
Klik hier voor de totale inhoudsopgave HRM tools voor leidinggevenden
Arbeidscontract maken